Περιεχόμενο
Το τεστ επαγγελματικής ικανότητας μπορεί να βοηθήσει τους ανθρώπους σε διάφορα στάδια της καριέρας τους. Για παράδειγμα, πριν ένας φοιτητής επιλέξει την πανεπιστημιακή του εκπαίδευση, το τεστ βοηθά στον προσδιορισμό των ευκαιριών που ταιριάζουν καλύτερα στην προσωπικότητά του και στο ταλέντο του. Όταν εργάζεται, μπορεί να σας βοηθήσει να εξερευνήσετε διάφορους τομείς κατάλληλους για αλλαγή σταδιοδρομίας. Για όσους είναι άνεργοι, βοηθά στην επέκταση των επιλογών απασχόλησης συμπεριλαμβάνοντας σταδιοδρομίες που μπορεί να μην είχαν ληφθεί υπόψη.
Σκοπός της δοκιμής
Τα γραφεία απασχόλησης, οι σύμβουλοι σταδιοδρομίας και οι άνθρωποι γενικά χρησιμοποιούν το τεστ ικανότητας για να ανακαλύψουν τα ταλέντα και τις δεξιότητες που έχει να προσφέρει ο εργαζόμενος για την αγορά εργασίας. Το τεστ μπορεί να χρησιμοποιηθεί για τον προσδιορισμό μιας καριέρας που ταιριάζει με την προσωπικότητά σας. Ο σύμβουλος μπορεί να χρησιμοποιήσει το τεστ ικανότητας και προσωπικότητας και την αξιολόγηση δεξιοτήτων για να βοηθήσει τον πελάτη να βρει μια καριέρα που παρέχει ικανοποίηση από την εργασία και μεγαλύτερες δυνατότητες επιτυχίας.
Τύποι
Οι σύμβουλοι σταδιοδρομίας χρησιμοποιούν τεστ προσωπικότητας, έρευνες και λίστες ενδιαφερόντων για να προσδιορίσουν τον τύπο επαγγέλματος που ταιριάζει με την προσωπικότητά σας και τα προσωπικά σας ενδιαφέροντα. Η καταχώρισή τους βοηθά στον εντοπισμό επαγγελμάτων και επαγγελματικών ευκαιριών που παρέχουν ικανοποίηση και ενδιαφέρον. Οι δοκιμές δεξιοτήτων βοηθούν τους εργοδότες να ανακαλύψουν ταλέντα όπως η γλώσσα ή τα μαθηματικά που μπορούν να αποκαλύψουν την ικανότητά τους για μια καριέρα. Για παράδειγμα, άτομα με γλωσσικές δεξιότητες μπορεί να βρουν την περιοχή επικοινωνίας κατάλληλη.
Οφέλη
Οι εργοδότες επωφελούνται από δοκιμές δεξιοτήτων και ικανότητας όταν προσλαμβάνουν έναν μεγάλο αριθμό υποψηφίων. Βοηθούν στον εντοπισμό των εργαζομένων με την καλύτερη δυνατότητα να ταιριάζει στις ανάγκες της εργασίας και του οργανισμού. Οι εργαζόμενοι και οι μαθητές επωφελούνται από την εύρεση μιας πιθανής σταδιοδρομίας που θα τους προκαλέσει και θα τους παρακινήσει στην εργασία.
Μειονεκτήματα
Οι δοκιμές ικανότητας που δεν λαμβάνουν υπόψη ενδιαφέροντα και πάθη μπορούν να οδηγήσουν ένα άτομο σε μια καριέρα που δεν παρέχει ικανοποίηση από την εργασία. Το ενδιαφέρον και το πάθος για μια καριέρα παρακινούν έναν εργαζόμενο να υπερέχει και να προχωρήσει στο επάγγελμα, ενώ το τεστ δείχνει προς μια διαφορετική κατεύθυνση.
